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科学项目部研究员 年薪：20-50w
岗位要求：
①获得博士及以上学历，药学、化学、分子生物学、遗传学、基因检测、临床医学、公共卫生和预防医学等相关专业相关专业优先；
②热爱科研工作，具备独立思考的能力与拼搏精神，有独立项目管理能力；
③具备优秀的组织能力、协调能力、沟通能力，具有强烈进取心，工作刻苦努力。
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化学发光研发工程师 年薪：20-50w
岗位要求：
①硕士及以上学历，生物、医学、药学、化学等相关专业；
②有5年以上化学发光试剂研发工作经验；
③熟练掌握化学发光试剂产品的研发过程，并独立解决研发过程中所遇到的问题；
④热爱科研工作，具备独立思考的能力与拼搏精神；
⑤具备良好的学术道德和诚信、沟通能力和团队合作精神，具有强烈进取心，工作刻苦努力。
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IVD拓展专员 年薪：10-40w
岗位要求：
①大专及以上学历，生物、医药、临床、检验学相关专业（有IVD从业经验优先）；
②能适应周期性出差工作，热衷于销售工作，对订单/报表等文案性工作熟练；
③在招区域：南宁、长沙、武汉、广州/深圳、南昌、郑州、济南；
④亲和且人际交往能力出众，友好处理与客户/经销商之间的问题沟通解决；
⑤积极进行内/外部沟通与追踪信息闭环，具有较强抗压能力，对市场政策及竞争信息敏锐。
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检测实验室高级管理 年薪：15-30w
岗位要求：
①本科及以上学历，临床医学、医学检验、生物工程等相关专业；
②有5年以上医学实验室管理工作经验，有搭建过医学实验室经验者优先考虑；
③具备良好的医学实验室运营能力，熟悉检测行业的体系和法律法规，熟悉医学检测相关的各检测标准；④具备优秀的组织能力、团队领导能力、分析能力、协调能力和沟通能力。
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科学器材部营销总监 年薪：20-50w
岗位要求：
①本科以上学历，专业不限。
②至少3年以上药学、体外诊断、医学、科研服务等行业全国营销团队建设管理经验；
③有2年大研究院、研究所、头部检验检测机构、科研企业、药企、政府机关、学校、实验室等单位/机构工作经验；
④具备清晰敏锐的分析、洞察和预见能力、较高的领导能力、沟通表达能力以及谈判能力；具备较强的分析决断、决策、战略思维、资源整合的能力。
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科学器材部区域营销经理 年薪：10-30w
岗位要求：
①大专以上学历，检验、临床、生物、医药等相关专业优先考虑；
②至少2年以上药学、体外诊断、医学、科研服务等行业销售经验，1年以上区域销售团队管理经验；
③具有较强的沟通能力、谈判能力、协调能力和管理能力；
④思维灵活，学习能力较强，执行力和责任感强，诚实、正直，忠诚度高，能吃苦耐劳，具备较强的抗压能力。
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岗位要求：
①生物、药学、医学、临床检验等相关专业本科及以上学历；
②3年以上色谱质谱医疗器械、体外诊断、医学等产品经理管理经验；
③具备优秀的沟通、理解、表达能力及出色的协调能力、分析能力；
④具备良好的结构化思维能力、逻辑能力。
产品部部长 年薪：10-30w
公共关系部部长 年薪：18-40w
岗位要求：
①本科及以上学历，法律、公共关系相关专业；
②5年以上公共关系管理经验；
③对省市级医药、医疗器械协会以及卫健委、药监局、医保局等政府主管部门有较深入的了解，熟悉相关政府职能部门体系和主要部门工作流程；
④具备良好的判断能力，对外部事务与公司业务之间的关系有准确的判断能力；
质量部部长 年薪：14-20w
岗位要求：
①生物、药学、医学、临床检验等相关专业，本科及以上学历；
②8年以上医疗器械、体外诊断试剂等产品质量管理实践经验，5年以上管理者代表、质量部负责人工作经验；
③熟悉医疗器械相关法律法规和行业标准，熟悉医疗器械产业的常规管理与运作模式，能主导和组织建立、完善公司质量管理体系，并确保质量体系的有效运行；
④具有ISO13485质量管理体系内审员证书。
